• Junior Consultant (m/w/d) Interne Kommunikation mit Schwerpunkt Change

    Stellen-ID
    2018-9589
    Typ
    DE_Festanstellung - Vollzeit
    Standort
    Düsseldorf
    Kategorie
    DE_Change Communications
  • Überblick

    KP_Blatt und Tasse

     

    Ketchum Pleon ist eine führende Agentur für Kommunikationsberatung. 1988 gegründet, betreut sie heute deutschlandweit rund 200 Klienten, darunter zahlreiche Unternehmen, die im DAX oder im Euro Stoxx gelistet sind, etliche Bundes- und Landesministerien sowie Non-Profit-Organisationen. In Europa ist Ketchum Pleon Marktführer für Corporate und Digital Communications, Public Affairs, Campaigning, Change, Healthcare, Brand, Food und Sales Communications. An den sieben deutschen Agenturstandorten sind rund 300 Berater tätig. Innerhalb des weltweiten Netzwerkes ist Ketchum Pleon in 70 Ländern mit über 100 Büros vertreten. Ketchum Pleon gehört zur DAS Group of Companies.

     

    Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

     

    Junior Consultant (m/w/d) Interne Kommunikation mit Schwerpunkt Change

     

     

    Verantwortlichkeiten:

     

    Auf Juniorberater-Ebene unterstützen Sie uns bei der Erstellung von internen und externen Kommunikationsprogrammen für Transformations- und Veränderungsprojekte. In Zusammenarbeit mit unserem erfahrenen Senior-Management-Team und unseren Beratern für Change Communications sind Sie verantwortlich für folgende Tätigkeitsschwerpunkte:

    • Umsetzung von Projekten mit Fokus auf
      • Interne Kommunikation
      • Mitarbeiter-Engagement
      • Führungskräfte-Engagement
    • Planung von effektiven Veränderungsprozessen für internationale Kunden
    • Vorbereitung von Workshops im Verlauf eines Change-Prozesses
    • Projektsteuerung und Kundenpflege
    • Projekte im Rahmen von Neugeschäftsinitiativen
    • Steuerung von Dienstleistern

     

     

    Was Sie mitbringen:

     

    • Abgeschlossenes Hochschulstudium in der Betriebswirtschaft, Organisationspsychologie, im Personal- oder Kommunikationsmanagement
    • Abgeschlossenes Traineeship und/oder mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Unternehmenskommunikation oder im Change Management in Unternehmen, in Agenturen oder Beratungen
    • Erste Erfahrungen in der Unternehmenskommunikation: Konzeption von Kommunikations- und Change-Management-Projekten sowie externe und interne Kommunikation
    • Journalistische Kenntnisse und sprachliche Kompetenz
    • Ausgeprägte Analysefähigkeit komplexer Themen und schnelle Auffassungsgabe
    • Erfahrungen im Projektmanagement von Veränderungsprozessen und in der internationalen Projektarbeit
    • Hohes Engagement und ausgeprägte Teamfähigkeit
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    • Sehr gute Kenntnisse der Office-Programme

     

     

    Wir bieten Ihnen:

     

    • Einen spannenden Agenturalltag in einer internationalen Netzwerk-Agentur mit flexibler Vertrauensarbeitszeit und flachen Hierarchien
    • Ein sehr engagiertes und offenes Team, das Sie als Teamplayer willkommen heißt
    • Eine wertschätzende und offene Firmenkultur
    • Die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung „on the job“ sowie in der Ketchum University durch die Teilnahme an theoretischen sowie praktischen Trainings und Seminaren
    • Wöchentlich frisches Obst sowie Kaffee, Tee und Wasser zum freien Verzehr

     

     

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?

     

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unsere Karriereseite inklusive Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse. Bitte teilen Sie uns zudem Ihre Verfügbarkeit und Ihre Gehaltsvorstellungen mit.

     

    Ansprechpartnerin: Thao Le Bach

     

     

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